職場健康與安全研究室

Research

研究計劃

  • 員工微笑服務必定導致心理不健康?以多層次調節式中介模型檢驗情緒規則、工作倦怠、負向情緒、師徒支持及心理憂鬱間之關係 (科技部研究計畫)

  • 你的安全是我的優先考量!主管安全態度、員工安全知識及失眠對安全行為影響歷程之多層次整合模型 (科技部研究計畫)